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작성자 hallochen789쪽지보내기 메일보내기 자기소개 아이디로 검색 전체게시물 댓글 2건 조회 3,125회 작성일 11-04-03 23:25본문
안녕하세요
결혼을 앞두고 있는 커플입니다
저는 독일에 직장이 있고 아내는 현재 4월안에 한국에 들어가야하는 상황입니다
아내는 작년여름부터 한 회사에서 Praitikum을 하고(물론 학교공부는 모두 마친상황) 정식직원으로 1년 연장 계약서를 받았는데도 불구하고 외국인청에서는 비자를 연장해줄수없다는 통보를 했습니다
이럴경우 결혼후 독일에 혼인신고를 했을때 동반비자로 아내가 독일에서 취업비자를 받을수 있는건가요?
비자에 대한이력이 남아있어서 그것때문에 동반비자로도 독일내에서 일을 할수 있을지 없을지에 여부를 알고 싶습니다
아내는 독일에서 조그마한사업을하려고 하는데 가능한걸까요?
여럿글들을 읽어본결과 너무 다른 의견들이 많아서 정말 이중요한시점에 결단내리기가 힘드네요
영사관에 전화해 물어보면 확실히 알수있을까요? 베리님들에 확실한 답변 부탁드립니다^^
결혼을 앞두고 있는 커플입니다
저는 독일에 직장이 있고 아내는 현재 4월안에 한국에 들어가야하는 상황입니다
아내는 작년여름부터 한 회사에서 Praitikum을 하고(물론 학교공부는 모두 마친상황) 정식직원으로 1년 연장 계약서를 받았는데도 불구하고 외국인청에서는 비자를 연장해줄수없다는 통보를 했습니다
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비자에 대한이력이 남아있어서 그것때문에 동반비자로도 독일내에서 일을 할수 있을지 없을지에 여부를 알고 싶습니다
아내는 독일에서 조그마한사업을하려고 하는데 가능한걸까요?
여럿글들을 읽어본결과 너무 다른 의견들이 많아서 정말 이중요한시점에 결단내리기가 힘드네요
영사관에 전화해 물어보면 확실히 알수있을까요? 베리님들에 확실한 답변 부탁드립니다^^
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댓글목록
까마구님의 댓글
까마구쪽지보내기 메일보내기 자기소개 아이디로 검색 전체게시물 작성일<P>제 frau는 동반 비자로 일하고 있습니다.<BR><BR>누구는 된다 안된다 하는데 학생신분의 동반자도 노동허가를 소지하는 경우도 봤습니다.<BR><BR>확실한 답변은 아니지만 참고가 되었길 바랍니다<BR></P>
뭉티기님의 댓글
뭉티기쪽지보내기 메일보내기 자기소개 아이디로 검색 전체게시물 작성일<P>저 .... 상황이 잘 이해가 안가는데요...<BR>부인되실 분이 그럼 정식 직원으로 계약서를 받으신 건가요?<BR>만약 그렇다면 비자청에서 거절할 수가 없는 걸로 알고 있는데요...<BR>독일에서는 어느 회사이건 정식 노동 계약서를 받았다면 어떤 상황에 있던 노동 비자를 받을수 있는 걸로 압니다.<BR>심지어 무비자로 있다가 취직을 한 경우도 봤는데... 변호사 사서 간단하게(돈은 한 500유로 정도 들었다고 하지만....) 정식 노동 비자로 바꾸는 사람도 봤습니다. <BR>그리고 님께서 독일에서 일을 하신다면 일하신지 1년이 지나면 님의 아내가 동반 비자에서 일을 맘껏 할 수있는 비자로 바꿀수 있는 권리가 생깁니다.<BR>사업도 가능 할 것 같은데.... 여러가지 다른 조건이 갖춰져야겠죠!<BR>도움이 되셨길....</P>
