제가 알기로는 이직 하더라도 본인이 초기에 받은 블루카드가 계속 유효한 상황이라면 기존 근무한 기간은 소급 적용 됩니다, 다만 연봉이 줄어 블루카드를 유지 할 수 없고 불가피 하게 일반 노동비자로 전환 해야 한다면 기존 근무한 기간 포함 총 48개월을 채워야 영주권 신청 조건이 될 수 있는 것으로 알고 있습니다.

결론적으로 이직을 하는 회사의 연봉/근무 조건이 블루카드를 받을 수 있는 조건이 되는지 우선 확인 하시고, 그렇다면 관할 외국인청에 신규 노동계약서를 가지고 이직 신고 및 종속 회사 문구를 변경 하시길 바랍니다. 

물론, 이 내용은 100% 정확한 것은 아니니 참고만 하시고 정확한 것은 관할 외국인청에 직접 확인 하시길 바랍니다.

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