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근로 독일 대기업들은 어떤 경로로 입사하게 되나요? (자동차기업들이나 아니면 지멘스나 SAP 등등)

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서펜하우어쪽지보내기 메일보내기 자기소개 아이디로 검색 전체게시물 19-02-24 07:36 조회2,647 답변완료

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안녕하세요

독일 대기업들..이름만 대면 알만한 자동차 회사나 지멘스 같이 유명한 회사 등에
입사하시게 된분들의 글들을 보면
주로 "오퍼를 받았다" 라고 많이들 표현 하시던데
어떤 경로로 컨텍이 되신 경우 이실 까요?

linkedin 이나 이런 사이트를 이용 하신 것인가요?
아니며 직접 회사 홈페이지 등을 통해서 지원을 하신건가요?
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댓글목록

허허님의 댓글

허허쪽지보내기 메일보내기 자기소개 아이디로 검색 전체게시물 채택된 답변

1. 신입의 경우 왠만한 학력이 아닌 이상 대기업에서 오퍼를 받을일이 없을거예요.
2. 경력자의 경우 본인이 직접 독일 회사에 입사 지원을 하고 서류심사를 거쳐서 오퍼를 받은 경우.
3. 한국에 있는 독일의 기업의 지사 또는 관련 회사에서 기회를 잡아 독일 본사에 파견, 주재원 으로 온 경우
4. 주재원 또는 파견 후 본사에서 로컬 계약으로 변경한 경우.
5. Linkedin 의 프로필을 보고 헤드헌터가 컨택하여 독일의 대기업에 연결해준 경우.


Vorsprung님의 댓글

Vorsprung쪽지보내기 메일보내기 홈페이지 자기소개 아이디로 검색 전체게시물

저는 메르세데스벤츠 코리아에 입사했었고 현재는 다임러 아게로 소속변경되어 일하고 있습니다.


julia85님의 댓글

julia85쪽지보내기 메일보내기 자기소개 아이디로 검색 전체게시물

석사하는동안에 프로젝트하게되고 자연스럽게 입사하는 경우를 많이 봤어요.
어찌보면 인맥이죠.

  • 추천 1

또르르님의 댓글

또르르쪽지보내기 메일보내기 홈페이지 자기소개 아이디로 검색 전체게시물

프락티쿰 - 계약직 - 정직원.. 이렇게 된 케이스를 많이봤어요. 그리고 추천으로 입사하는사람도 봤고요

  • 추천 1

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