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작성자 Sursss쪽지보내기 메일보내기 자기소개 아이디로 검색 전체게시물 댓글 1건 조회 1,413회 작성일 20-06-07 11:23본문
현재 비자만료와 퇴직을 코 앞에 두고있는 사람입니다.
앞으로 폴란드에 있는 타 직장으로 이직할 예정입니다.
다름이 아니라 현재 회사에서 계약한 독일 공보험에 가입되어있는데..
만약, 회사를 퇴직하고 비자가 끝나더라도 몇개월동안은 저 혼자 부담을 하면서 공보험을 유지할수 있나요?
아니면 폴란드에서 보험을 따로 드는것이 나을까요? 같은 EU라서 보험사들이 유효가 되는지 좀 헤깔리네요..
(아니면, 폴란드에서도 따로 보험들 필요없이 이 독일의 공보험이 계속 유지가 가능한지.. 궁금합니다.)
앞으로 폴란드에 있는 타 직장으로 이직할 예정입니다.
다름이 아니라 현재 회사에서 계약한 독일 공보험에 가입되어있는데..
만약, 회사를 퇴직하고 비자가 끝나더라도 몇개월동안은 저 혼자 부담을 하면서 공보험을 유지할수 있나요?
아니면 폴란드에서 보험을 따로 드는것이 나을까요? 같은 EU라서 보험사들이 유효가 되는지 좀 헤깔리네요..
(아니면, 폴란드에서도 따로 보험들 필요없이 이 독일의 공보험이 계속 유지가 가능한지.. 궁금합니다.)
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댓글목록
해산님의 댓글
해산쪽지보내기 메일보내기 자기소개 아이디로 검색 전체게시물 작성일
독일에서 직장이 없고 비자 만료가 된다면
공보험에들어있던 회원들에게 제공하는 Freiwilligemitglied 가 안될것 같은데요.
